채널영업 담당자

채널영업 담당자

토스플레이스 소속
정규직

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토스플레이스 세일즈 직군 첫 대규모 채용을 진행해요!

이번 채널영업 담당자 대규모 채용은 토스플레이스 최초로 진행되는 세일즈 직군 두자릿수 채용 이벤트에요.

도메인 상관없이, 주니어부터 시니어까지, 현장에서 발로 뛰며 다양한 경험과 배경을 쌓아오신 분들을 모시고 있어요. 오프라인 세일즈 경험이 있으시다면, 대규모 채용만의 베네핏과 함께 빠르게 토스플레이스에 합류해 보세요.

채용 일정

  • 서류 접수 마감 : ~2026.08.17 (월) 23:59
  • 전화/직무/문화적합성 인터뷰 : 서류 전형 합격 후 약 2~3주 소요
  • 레퍼런스 체크 및 처우 협의 : 문화적합성 인터뷰 합격 후 약 1주 소요
  • 최종합격 및 입사 : 9~10월 중 입사일 선택, 별도 일정 희망 시 조율 가능

이번 대규모 채용만의 혜택

  • 직무 인터뷰 합격 후 문화적합성 인터뷰에 참여하시는 모든 분들께 최종 합불 여부와 관계없이 세후 50만원의 리워드를 지급해 드려요.
  • 지원 시점부터 3주 내 인터뷰 전형을 완료할 수 있어요. 가장 빠른 일정을 선택하시고 3주 만에 레퍼런스 체크와 처우협의를 시작해 보세요.
  • 6개월 내 토스커뮤니티 불합격 이력이 있더라도 괜찮아요. 이번 대규모 채용에서는 지원 이력 상관없이 재도전할 수 있어요.

합류하게 될 팀에 대해 알려드려요

  • 토스플레이스 Channel Sales Team은 VAN 대리점이라는 유통·설치 채널을 활용하여 우리가 직접 만든 결제 단말기와 POS 소프트웨어를 전국 가맹점에 더 빠르게 확산시키는 역할을 담당해요.
  • 단순한 영업·관리를 넘어, 토스플레이스의 제품과 서비스에 집중할 수 있는 파트너를 발굴하고, 장기적으로 함께 성장할 수 있는 사업 구조를 설계해요.
  • 대리점의 영업력을 극대화할 수 있는 지원 시스템과 전략을 고민하고, 효과적인 보상 정책을 구축하며, 시장 변화에 빠르게 대응할 수 있는 실행 방식을 만들어가요.

합류하면 함께할 업무예요

  • 토스플레이스 제품이 더 많이, 더 빠르게 확산될 수 있도록 채널을 통해 매출이 발생하는 구조를 설계하고 운영해요.
  • 담당 권역의 대리점을 직접 만나 토스플레이스 제품의 가치를 전달하고, 판매 성과를 끌어올릴 수 있도록 파트너십을 강화해요. 때로는 끈질기게 설득하고, 때로는 함께 고민하며, 대리점이 우리 제품에 진심을 갖게 만드는 관계를 쌓아올려요.
  • 아직 토스플레이스와 제휴하지 않았거나, 판매량이 저조한 대리점의 문을 끈기있게 두드리며 지속적으로 영업 파트너를 확보·독려해요.
  • 대리점에서 우리의 제품을 어떻게 인식하는지, 그들의 병목이 무엇인지 빠르게 캐치하여 대리점과 장기적으로 협업하고 함께 성장할 수 있는 체계·프로모션 정책·사업모델·컨설팅 등을 제공해요.

이런 경험이 있는 분과 함께하고 싶어요

  • 대리점/제휴점/B2B 거래처 등 지역 기반으로 분포되어 있는 다수의 채널 파트너를 영업·관리하며 실적을 내보신 분을 찾고 있어요.
  • O2O 플랫폼(음식·배달·생활 서비스·통신사·가전/가구·제약/의료·소비재 등)에서 필드 기반의 공격적인 세일즈를 해오신 경험이 필요해요.
  • VAN사 또는 VAN 대리점과 같은 유사 도메인에서 결제·매장 환경에 대한 지식을 쌓아오셨다면 더욱 빠르게 적응하실 것으로 기대해요.
  • 담당 채널 파트너를 컨설팅하여 업셀링, 크로스셀링 성과를 만들어보신 적이 있다면 더 좋아요.

이런 성향이라면 잘 맞으실 거에요

  • 사무실보다 필드에서 직접 부딪히며 성과를 만드는 것을 선호하고 그 과정에서 에너지를 얻는 분
  • 어려운 문제를 만나도 일단 계속 해보자는 태도로 파고드는 분
  • 쉽게 포기하지 않고, 끈기 있게 파트너의 마음을 여는 분
  • 논리와 공감을 상황에 맞게 활용해 상대방을 설득하는 분
  • 비즈니스를 넘어 신뢰 관계를 쌓는 데 진심인 분

이력서는 이렇게 작성하면 좋아요

  • 어떤 채널을 통해 어떤 성과를 만들었는지 구체적인 지표로 보여주세요. 담당했던 채널의 규모를 함께 알려주세요.
  • 영업 과정에서 어떻게 문제를 정의하고, 어떤 방식으로 해결했는지 자세한 사례를 알려주세요.
  • 학습이 필요한 새로운 도메인에서 빠르게 익히고 성과를 만든 경험이 있다면 공유해 주세요.

토스플레이스로의 합류 여정

  • 서류접수 > 전화 인터뷰 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사
지원하기
토스플레이스 소속
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토스플레이스 세일즈 직군 첫 대규모 채용을 진행해요!

이번 채널영업 담당자 대규모 채용은 토스플레이스 최초로 진행되는 세일즈 직군 두자릿수 채용 이벤트에요.

도메인 상관없이, 주니어부터 시니어까지, 현장에서 발로 뛰며 다양한 경험과 배경을 쌓아오신 분들을 모시고 있어요. 오프라인 세일즈 경험이 있으시다면, 대규모 채용만의 베네핏과 함께 빠르게 토스플레이스에 합류해 보세요.

채용 일정

  • 서류 접수 마감 : ~2026.08.17 (월) 23:59
  • 전화/직무/문화적합성 인터뷰 : 서류 전형 합격 후 약 2~3주 소요
  • 레퍼런스 체크 및 처우 협의 : 문화적합성 인터뷰 합격 후 약 1주 소요
  • 최종합격 및 입사 : 9~10월 중 입사일 선택, 별도 일정 희망 시 조율 가능

이번 대규모 채용만의 혜택

  • 직무 인터뷰 합격 후 문화적합성 인터뷰에 참여하시는 모든 분들께 최종 합불 여부와 관계없이 세후 50만원의 리워드를 지급해 드려요.
  • 지원 시점부터 3주 내 인터뷰 전형을 완료할 수 있어요. 가장 빠른 일정을 선택하시고 3주 만에 레퍼런스 체크와 처우협의를 시작해 보세요.
  • 6개월 내 토스커뮤니티 불합격 이력이 있더라도 괜찮아요. 이번 대규모 채용에서는 지원 이력 상관없이 재도전할 수 있어요.

합류하게 될 팀에 대해 알려드려요

  • 토스플레이스 Channel Sales Team은 VAN 대리점이라는 유통·설치 채널을 활용하여 우리가 직접 만든 결제 단말기와 POS 소프트웨어를 전국 가맹점에 더 빠르게 확산시키는 역할을 담당해요.
  • 단순한 영업·관리를 넘어, 토스플레이스의 제품과 서비스에 집중할 수 있는 파트너를 발굴하고, 장기적으로 함께 성장할 수 있는 사업 구조를 설계해요.
  • 대리점의 영업력을 극대화할 수 있는 지원 시스템과 전략을 고민하고, 효과적인 보상 정책을 구축하며, 시장 변화에 빠르게 대응할 수 있는 실행 방식을 만들어가요.

합류하면 함께할 업무예요

  • 토스플레이스 제품이 더 많이, 더 빠르게 확산될 수 있도록 채널을 통해 매출이 발생하는 구조를 설계하고 운영해요.
  • 담당 권역의 대리점을 직접 만나 토스플레이스 제품의 가치를 전달하고, 판매 성과를 끌어올릴 수 있도록 파트너십을 강화해요. 때로는 끈질기게 설득하고, 때로는 함께 고민하며, 대리점이 우리 제품에 진심을 갖게 만드는 관계를 쌓아올려요.
  • 아직 토스플레이스와 제휴하지 않았거나, 판매량이 저조한 대리점의 문을 끈기있게 두드리며 지속적으로 영업 파트너를 확보·독려해요.
  • 대리점에서 우리의 제품을 어떻게 인식하는지, 그들의 병목이 무엇인지 빠르게 캐치하여 대리점과 장기적으로 협업하고 함께 성장할 수 있는 체계·프로모션 정책·사업모델·컨설팅 등을 제공해요.

이런 경험이 있는 분과 함께하고 싶어요

  • 대리점/제휴점/B2B 거래처 등 지역 기반으로 분포되어 있는 다수의 채널 파트너를 영업·관리하며 실적을 내보신 분을 찾고 있어요.
  • O2O 플랫폼(음식·배달·생활 서비스·통신사·가전/가구·제약/의료·소비재 등)에서 필드 기반의 공격적인 세일즈를 해오신 경험이 필요해요.
  • VAN사 또는 VAN 대리점과 같은 유사 도메인에서 결제·매장 환경에 대한 지식을 쌓아오셨다면 더욱 빠르게 적응하실 것으로 기대해요.
  • 담당 채널 파트너를 컨설팅하여 업셀링, 크로스셀링 성과를 만들어보신 적이 있다면 더 좋아요.

이런 성향이라면 잘 맞으실 거에요

  • 사무실보다 필드에서 직접 부딪히며 성과를 만드는 것을 선호하고 그 과정에서 에너지를 얻는 분
  • 어려운 문제를 만나도 일단 계속 해보자는 태도로 파고드는 분
  • 쉽게 포기하지 않고, 끈기 있게 파트너의 마음을 여는 분
  • 논리와 공감을 상황에 맞게 활용해 상대방을 설득하는 분
  • 비즈니스를 넘어 신뢰 관계를 쌓는 데 진심인 분

이력서는 이렇게 작성하면 좋아요

  • 어떤 채널을 통해 어떤 성과를 만들었는지 구체적인 지표로 보여주세요. 담당했던 채널의 규모를 함께 알려주세요.
  • 영업 과정에서 어떻게 문제를 정의하고, 어떤 방식으로 해결했는지 자세한 사례를 알려주세요.
  • 학습이 필요한 새로운 도메인에서 빠르게 익히고 성과를 만든 경험이 있다면 공유해 주세요.

토스플레이스로의 합류 여정

  • 서류접수 > 전화 인터뷰 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사
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