합류하게 될 팀에 대해 알려드려요

• 토스뱅크의 수신상품 Manager는 Savings Tribe 내 Deposit Team에 속해 있어요.
• Deposit Team은 제품을 총괄하는 프로덕트 오너와 프로덕트 디자이너, 서버 개발자, 프론트엔드 개발자 등 다양한 업무 담당자들과 One Team으로 모여 혁신적인 수신상품과 서비스를 출시하고, 운영하는 업무를 담당하고 있어요.
• Deposit Team은 고객의 불편을 없애고, 고객이 원하는 가치를 담은 제품을 출시하기 위해 치열한 연구와 실험을 거듭하며 시장을 선도할 혁신적인 상품을 만들어내요.
• 은행 뿐 아니라 IT 기업, 스타트업 등 다양한 분야에서 온 동료들로 구성되어 있어요. 각자의 전문성과 노하우를 가진 팀원들이 새로운 은행을 만들겠다는 공동의 목표를 달성하기 위해 노력하고 있어요.

합류하면 함께할 업무예요

• 토스뱅크의 수신상품을 만드는 과정 전반을 담당하며, 성공적인 수신상품을 출시하고 운영/관리하기 위해 필요한 업무들을 수행해요.
• 수신 상품을 기획하고 정책을 수립하며, 이 과정에서 유관 부서 및 감독 당국 등과의 커뮤니케이션을 담당해요.
• 토스뱅크 수신상품 규정과 지침을 수립하고 관리해요.

이런 분과 함께하고 싶어요

• 은행, 금융권에서 수신 상품을 기획하고 운영해보신 경험이 있으신 분 또는 이와 관련한 업무에 도전해보고자 하시는 분이 필요해요.
• 수신 상품에 대한 전반적인 이해와 기본적인 정책, 규정에 대한 이해가 있으신 분이 필요하지만 꼭 본점경험 만을 강조하진 않아요.
• 직접적인 상품 기획 또는 제도 설계 경험이 아니더라도 수신 업무 전반에 대한 전문성이 있으시다면 도전해주세요.
• 비대면, 모바일 대출 프로세스에 대한 고민이나 실제 운영하며 개선해보신 경험이 있다면 좋아요.
• IT와의 협업 경험을 가지고 계신 분, 나아가 비효율에 대한 고민을 바탕으로 더 나은 제품을 위해 많은 의견과 변화를 만들어보신 분을 기대해요.
• 금융권에서 수신 상품의 운영/관리를 위한 실무를 경험해 보신 분이 필요해요.
• 수신 업무 전반에 대한 이해도와 함께 상품의 성공을 위한 전략과 실행 방안을 고민해보신 분을 기대해요.
• 새로운 금융 상품을 만들어내는 도전을 해보고 싶은 분과 함께하고 싶어요.

이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요

• 주도하여 출시 또는 운영하셨던 수신 상품과 담당 업무 내용을 구체적으로 기술해 주세요.
• 상품에 대해 직접 기획하고 요건을 정의하고 정책을 수립한 사례가 있다면 상세한 내용을 기술해 주세요.
• 단순한 이력 나열 보다는 제품 기획, 운영, 출시 과정에서 기여했던 부분은 무엇인지 / 성과는 어떠했는지를 구체적으로 공유해 주세요.
• 모바일 서비스 혹은 코어뱅킹 기획 등 IT와 협업 경험이 있으시다면 구체적으로 기술해주시면 더 좋아요.

토스뱅크로의 합류 여정

• 서류접수 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사

꼭 확인해주세요

• 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있어요.
• 토스뱅크 취업규칙 제8조(채용결격)에 따라 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있어요.
• 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 따라 우대하고 있어요.

함께할 동료를 위한 한마디

"현장의 경험이 문제해결의 실마리 라고 믿어요"

• 토스뱅크는 ‘안돼’라는 말이 없는 회사예요. 모든 아이디어가 존중받고, 모두가 고객에게 새로운 가치를 전달하겠다는 같은 목표를 향해 달려가고 있다는 걸 느꼈어요.
• 입사 첫 날, 팀원들과 점심을 먹으며 토스뱅크 사용 중 불편했던 점을 얘기했는데 다음날 바로 제가 말한 부분이 반영, 개선되어 있던 경험은 정말 놀라웠어요. 그만큼 의견이 빠르게 공유되고, 합리적인 피드백은 즉시 반영되어 서비스가 매순간 발전하는 것을 볼 수 있다는 점도 큰 매력이라 생각해요.
• 꼭 수신상품 기획 경험이 없어도 괜찮아요! 지금 가지고 계신 경험을 새로운 업무에 연결한다면 더 큰 성장의 기회가 될 수 있다고 생각해요. 망설이지 말고 도전해보세요!