Server Developer (Product) (3년 이하)

Server Developer (Product) (3년 이하)

토스증권 소속
정규직

토스커뮤니티 Server Developer 집중 채용 (3년 이하)

🔥 2026.10.01 (목) ~ 2026.10.15 (목) 23:59까지 🔥

토스증권 서버 챕터는,

  • 무언가를 함께 만들어내서, 보다 나은 가치를 만들고자 하는 동료들이 정말 많아요.
  • 아이디어를 냈을 때 "이래서 안 돼요", "이미 잘 되고 있는데 굳이 바꿔야 할까요?"라고 하기보다, "이렇게 하면 해낼 수 있겠네요"라고 생각하는 분들이요. 어떤 의견이든 서슴없이 말할 수 있고, 누구도 비난하거나 질책하지 않고 끝까지 경청하며, 함께 방법을 찾아가는 챕터예요.
  • 작게는 코드 리뷰부터 크게는 엔지니어링 데이, 서버 챕터 위클리까지, 서버 개발자들이 팀을 넘어 협업할 수 있도록 받쳐주는 커뮤니티가 있어요.

합류하면 함께할 업무예요

  • 토스 증권에서는 서버 개발 환경으로 Java/Kotlin, Spring Framework를 주로 사용하고 있어요.
  • 따라서 관련된 작업들을 많이 하게 되는데요, 다양한 라이브러리와 개발 방식 중에서 합리적이고 효율적인 방식을 찾아 선택하고 공통화시키는 작업을 해요.
  • 전체적인 관점에서 좋은 아키텍처에 대한 고민을 하고 개선해 나가요. 배포하기 쉬운 구조, 운영하기 쉬운 구조, 안정성을 위한 구조, 성능 개선을 위한 구조에 대해서 고민하고 실행에 옮겨요.
  • Java/Kotlin, Spring Framework를 기본으로 Redis, Kafka, Kubernetes, ELK를 적극적으로 사용하며, 대용량 트래픽이나 동시성 처리에 대한 고민을 많이 하시게 될 거예요.
  • 사용자와 접점이 있는 토스증권 서비스의 모든 부분을 만들어가는 업무를 담당하고 있어요. 수익률을 포함한 자신의 계좌 정보, 주식의 구매와 판매/검색/가격 변동과 같은 실시간 데이터 처리, 커뮤니티/알림 등 다양한 영역을 개발하며, 안정적이고 빠른 처리를 위해 고민해요.
  • 담당하고 있는 제품과 기술영역에서는 Ownership을 가지고 기술적인 최종 의사결정을 할 수 있어요.

이런 분과 함께하고 싶어요

  • 어려운 문제라도 끈기를 가지고 해결한 경험을 가지고 있는 분이라면 좋습니다. 종종 간단한 문제지만 해결하기 어려운 상황을 만날 때가 있어요. 기술적인 난이도가 있더라도 고객에게 가치 있는 변화를 줄 수 있는 것이라면, 어려움을 하나씩 해결하면서 이뤄나간 경험이 있는 분이면 좋아요.
  • 한 편으론, 넓은 사고를 가지고 과감하게 다른 방향으로 해결하는 분도 필요합니다. 때론 얽힌 매듭을 잘라버리는 것으로 문제가 해결되는 경우도 있기 때문이에요.
  • 물론, 개발 뿐만 아니라 협업 과정에서 혹은 특정 업무 자체를 진행하는 것에 대한 부정적 인식이 존재할 때도 있어요. 담당자가 딱히 없는 일도 있고, 주도하는 사람이 불분명한 경우도 있습니다. 하지만 더 나음을 위해 주도적으로 구성원들을 설득하고, 일을 개척하며, 결국 일이 되게 만드는 근성을 가진 동료들은 이 곳에서도 존경 받습니다.
  • 일시적으로 서비스하고 종료하는 제품이 아니라 지속적으로 유지하고 발전해야 하는 서비스인만큼 새로운 코드 뿐만 아니라 기존의 코드 퀄리티도 유지해나가는, 코드와 함께 성장하시는 분이었으면 좋겠어요.
  • Spring Framework, Tomcat, JVM, OS, 네트워크, 인프라 등 다양한 레이어에서의 트러블 슈팅 경험, 그를 위한 모니터링과 나아가서 성능 튜닝 경험도 가지고 있다면 더 좋아요.
  • 실시간 데이터 처리, 네트워크 프로그래밍 경험이 있는 분이면 더 좋아요.

이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요

  • 수행한 업무를 나열하기보다, 어떤 문제를 어떻게 해결했고 그 결과 무엇이 달라졌는지(정량적 수치)가 드러나도록 작성해주세요.
  • 광범위한 프로젝트 소개보다, 본인이 실제로 맡았던 역할과 직접 내린 기술적 결정을 구체적으로 알려주세요.
  • 경험 속에서 얻은 배움들을 확인하고 싶어요. 특히 어려웠던 업무들을 어떻게 해결하고 어떤 배움을 얻었는지 알려주시면 더 좋아요.
  • 스스로의 변화, 노력을 팀 또는 회사 차원으로 전파시켰던 경험이 있다면 작성해 주세요.
  • 고객지향적으로 생각하고 그것을 실제 서비스에 적용한 경험이 있다면 알려주세요.
  • 유실없는 데이터 정합성과 신뢰성이 요구되는 개발 경험이 있다면 알려주세요.
  • 기존 서비스를 개선해본 경험(성능, 생산성, 유저경험 등)이 있다면 알려주세요.

토스증권이 사용하는 기술

  • Java, Kotlin, Spring Framework, JPA/Hibernate, Netty, Golang
  • MySQL, Oracle, Redis, MongoDB, Kafka, Elasticsearch, Grafana

토스증권으로의 합류 여정

  • 서류접수 > 라이브코테 인터뷰 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사

꼭 확인해 주세요

  • 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있어요.
  • 토스증권 내규에 따라 채용 금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있어요.
  • 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 따라 우대하고 있어요.
  • Server Developer 포지션으로 합격하면 입사 전 회사의 우선순위와 입사예정자 분의 역량의 특성 등을 종합적으로 고려하여 소속 조직을 안내드려요.

함께할 동료를 위한 한마디

"개발자로서 성장하기에 최고의 환경이에요"

  • 저는 2021년 3월에 출범한 토스 증권 도메인에서 개발적으로 도전할 만한 것들이 많을 거 같아 합류를 결심했어요. 현재 Trading Team에서 국내주식 매매관련 개발을 하고 있는데, 외부에서 바라볼 때와 다르게 훨씬 좋은 업무 환경과 분위기에 놀랐어요. 활발한 코드리뷰, 도서구매 무한 지원, 교육 신청 등 개발자가 자기계발하기에 너무나 좋은 환경이에요.
  • 팀에는 제가 아이디어를 내었을 때 ""이래서 안돼.""보다 ""이렇게 하면 그걸 해낼 수 있겠다."" 라는 마인드를 가진 분들이 모여있어요. 어떤 의견이라도 비난하지 않고 협의해 주는 분위기이기 때문에 함께 성장하고 함께 고민해 주는 분들이 오셨으면 좋겠어요.
지원하기
토스증권 소속
정규직

토스커뮤니티 Server Developer 집중 채용 (3년 이하)

🔥 2026.10.01 (목) ~ 2026.10.15 (목) 23:59까지 🔥

토스증권 서버 챕터는,

  • 무언가를 함께 만들어내서, 보다 나은 가치를 만들고자 하는 동료들이 정말 많아요.
  • 아이디어를 냈을 때 "이래서 안 돼요", "이미 잘 되고 있는데 굳이 바꿔야 할까요?"라고 하기보다, "이렇게 하면 해낼 수 있겠네요"라고 생각하는 분들이요. 어떤 의견이든 서슴없이 말할 수 있고, 누구도 비난하거나 질책하지 않고 끝까지 경청하며, 함께 방법을 찾아가는 챕터예요.
  • 작게는 코드 리뷰부터 크게는 엔지니어링 데이, 서버 챕터 위클리까지, 서버 개발자들이 팀을 넘어 협업할 수 있도록 받쳐주는 커뮤니티가 있어요.

합류하면 함께할 업무예요

  • 토스 증권에서는 서버 개발 환경으로 Java/Kotlin, Spring Framework를 주로 사용하고 있어요.
  • 따라서 관련된 작업들을 많이 하게 되는데요, 다양한 라이브러리와 개발 방식 중에서 합리적이고 효율적인 방식을 찾아 선택하고 공통화시키는 작업을 해요.
  • 전체적인 관점에서 좋은 아키텍처에 대한 고민을 하고 개선해 나가요. 배포하기 쉬운 구조, 운영하기 쉬운 구조, 안정성을 위한 구조, 성능 개선을 위한 구조에 대해서 고민하고 실행에 옮겨요.
  • Java/Kotlin, Spring Framework를 기본으로 Redis, Kafka, Kubernetes, ELK를 적극적으로 사용하며, 대용량 트래픽이나 동시성 처리에 대한 고민을 많이 하시게 될 거예요.
  • 사용자와 접점이 있는 토스증권 서비스의 모든 부분을 만들어가는 업무를 담당하고 있어요. 수익률을 포함한 자신의 계좌 정보, 주식의 구매와 판매/검색/가격 변동과 같은 실시간 데이터 처리, 커뮤니티/알림 등 다양한 영역을 개발하며, 안정적이고 빠른 처리를 위해 고민해요.
  • 담당하고 있는 제품과 기술영역에서는 Ownership을 가지고 기술적인 최종 의사결정을 할 수 있어요.

이런 분과 함께하고 싶어요

  • 어려운 문제라도 끈기를 가지고 해결한 경험을 가지고 있는 분이라면 좋습니다. 종종 간단한 문제지만 해결하기 어려운 상황을 만날 때가 있어요. 기술적인 난이도가 있더라도 고객에게 가치 있는 변화를 줄 수 있는 것이라면, 어려움을 하나씩 해결하면서 이뤄나간 경험이 있는 분이면 좋아요.
  • 한 편으론, 넓은 사고를 가지고 과감하게 다른 방향으로 해결하는 분도 필요합니다. 때론 얽힌 매듭을 잘라버리는 것으로 문제가 해결되는 경우도 있기 때문이에요.
  • 물론, 개발 뿐만 아니라 협업 과정에서 혹은 특정 업무 자체를 진행하는 것에 대한 부정적 인식이 존재할 때도 있어요. 담당자가 딱히 없는 일도 있고, 주도하는 사람이 불분명한 경우도 있습니다. 하지만 더 나음을 위해 주도적으로 구성원들을 설득하고, 일을 개척하며, 결국 일이 되게 만드는 근성을 가진 동료들은 이 곳에서도 존경 받습니다.
  • 일시적으로 서비스하고 종료하는 제품이 아니라 지속적으로 유지하고 발전해야 하는 서비스인만큼 새로운 코드 뿐만 아니라 기존의 코드 퀄리티도 유지해나가는, 코드와 함께 성장하시는 분이었으면 좋겠어요.
  • Spring Framework, Tomcat, JVM, OS, 네트워크, 인프라 등 다양한 레이어에서의 트러블 슈팅 경험, 그를 위한 모니터링과 나아가서 성능 튜닝 경험도 가지고 있다면 더 좋아요.
  • 실시간 데이터 처리, 네트워크 프로그래밍 경험이 있는 분이면 더 좋아요.

이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요

  • 수행한 업무를 나열하기보다, 어떤 문제를 어떻게 해결했고 그 결과 무엇이 달라졌는지(정량적 수치)가 드러나도록 작성해주세요.
  • 광범위한 프로젝트 소개보다, 본인이 실제로 맡았던 역할과 직접 내린 기술적 결정을 구체적으로 알려주세요.
  • 경험 속에서 얻은 배움들을 확인하고 싶어요. 특히 어려웠던 업무들을 어떻게 해결하고 어떤 배움을 얻었는지 알려주시면 더 좋아요.
  • 스스로의 변화, 노력을 팀 또는 회사 차원으로 전파시켰던 경험이 있다면 작성해 주세요.
  • 고객지향적으로 생각하고 그것을 실제 서비스에 적용한 경험이 있다면 알려주세요.
  • 유실없는 데이터 정합성과 신뢰성이 요구되는 개발 경험이 있다면 알려주세요.
  • 기존 서비스를 개선해본 경험(성능, 생산성, 유저경험 등)이 있다면 알려주세요.

토스증권이 사용하는 기술

  • Java, Kotlin, Spring Framework, JPA/Hibernate, Netty, Golang
  • MySQL, Oracle, Redis, MongoDB, Kafka, Elasticsearch, Grafana

토스증권으로의 합류 여정

  • 서류접수 > 라이브코테 인터뷰 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사

꼭 확인해 주세요

  • 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있어요.
  • 토스증권 내규에 따라 채용 금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있어요.
  • 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 따라 우대하고 있어요.
  • Server Developer 포지션으로 합격하면 입사 전 회사의 우선순위와 입사예정자 분의 역량의 특성 등을 종합적으로 고려하여 소속 조직을 안내드려요.

함께할 동료를 위한 한마디

"개발자로서 성장하기에 최고의 환경이에요"

  • 저는 2021년 3월에 출범한 토스 증권 도메인에서 개발적으로 도전할 만한 것들이 많을 거 같아 합류를 결심했어요. 현재 Trading Team에서 국내주식 매매관련 개발을 하고 있는데, 외부에서 바라볼 때와 다르게 훨씬 좋은 업무 환경과 분위기에 놀랐어요. 활발한 코드리뷰, 도서구매 무한 지원, 교육 신청 등 개발자가 자기계발하기에 너무나 좋은 환경이에요.
  • 팀에는 제가 아이디어를 내었을 때 ""이래서 안돼.""보다 ""이렇게 하면 그걸 해낼 수 있겠다."" 라는 마인드를 가진 분들이 모여있어요. 어떤 의견이라도 비난하지 않고 협의해 주는 분위기이기 때문에 함께 성장하고 함께 고민해 주는 분들이 오셨으면 좋겠어요.
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